Strategische und operative Beratung in allen HR- und OE-Fragen:
Ob Organisationsaufbau, Talent Management, professionelles Recruiting oder Umgang mit Fachkräftemangel – individuelle Lösungen für nachhaltige Entwicklung.
Hier eine Auswahl an Themenbereichen, bei denen ich Sie sehr gerne begleite:
> Organisationsentwicklung / Aufbau und Restrukturierung von Organisationseinheiten
> Strategische Personalplanung (z.B. dem Fachkräftemangel begegnen; Renteneintritte sinnvoll managen)
> Entwicklung von Karrieremodellen, Talent Management Programmen, Auswahlverfahren, Mentorenprogrammen
> Zukunftsorientierte Gestaltung von Arbeitszeitmodellen (z.B. Arbeitszeitflexibilisierung; Jobsharing)
> Strategisches und operatives Recruiting
> Konzeption und Durchführung von Developmentcentern/ Assessmentcentern
> Projektmanagement für die Auswahl und Implementierung von Softwarelösungen in HR
> Coaching von Fach- und Führungskräften
> Moderation von Workshops/ Teamevents/ etc.
> Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF)
> Strukturiertes Onboarding
> Konfliktlösungsmanagement
> Konzeption und Planung von Messeauftritten
> Outplacementberatung
Mein Portfolio ist so bunt wie die Lebensrealitäten der Organisationen mit denen ich arbeite.
Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme und die spannenden Themen, die wir gemeinsam bearbeiten werden.
Sie erreichen mich telefonisch (+49 1575 3299 253) oder per E-Mail (office@talentreasure.com).
